Mô tả công việc:

Mô tả công việc ….

Yêu cầu công việc:

Mô tả công việc:

• Chịu trách nhiệm hoạch định chiến lược, kế hoạch kinh doanh, xác định cụ thể mục tiêu, chỉ tiêu, giải pháp phát triển dài hạn, trung hạn, ngắn hạn.

• Điều hành và chịu trách nhiệm về hiệu quả hoạt động kinh doanh của địa bàn phụ trách (doanh số, lợi nhuận, tỷ lệ tăng trưởng); xây dựng hệ thống khách hàng; đánh giá phản ánh trung thực tình hình và sự phát triển kinh doanh của khu vực.

• Xây dựng cơ cấu bộ máy kinh doanh tinh gọn, hiệu quả, phát huy năng lực, sở trường của nhân viên thuộc quyền; xây dựng hệ thống tiêu chí đánh giá hiệu quả thực hiện nhiệm vụ.

• Lập kế hoạch kinh doanh và marketing; xây dựng hình ảnh và thương hiệu, tạo nền tảng phát triển vững chắc cho doanh nghiệp.

• Đề xuất các giải pháp phát triển thị trường và hệ thống đối tác, khách hàng.

• Thực hiện chế độ thông tin, báo cáo trước Tổng Giám đốc, đảm bảo phản ánh chính xác, khách quan, trung thực tình hình hoạt động kinh doanh.

Yêu cầu công việc:

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Nông học hoặc các chuyên ngành khác liên quan đến khối ngành kinh tế, thương mại, nông lâm.

• Có kinh nghiệm ít nhất 05 năm tại vị trí tương đương; ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành sản xuất và kinh doanh phân bón.

• Có khả năng tổ chức lao động tập thể hiệu quả; có kỹ năng lãnh đạo, khả năng hoạch định chính sách, chương trình dài hạn, trung hạn; phương pháp quản lý theo kế hoạch, chú trọng nâng cao năng suất, chất lượng và hiệu quả công việc.

• Có kỹ năng thuyết trình và đàm phán tốt.

• Có kỹ năng phân tích, đánh giá tình hình thị trường và đưa ra dự báo khoa học, đề xuất các giải pháp phát triển kinh doanh hiệu quả.

• Đam mê kinh doanh, năng động, sáng tạo, độc lập, chủ động trong công việc.

• Ưu tiên ứng viên có khả năng sử dụng tiếng Anh; kỹ năng tin học văn phòng.

• Sức khỏe tốt. Tác phong chuyên nghiệp; phẩm chất trung thực, uy tín.

Mô tả công việc:

Tham mưu, hoạch định và thực hiện các chiến lược, kế hoạch và các quy trình hoạt động của Công ty; + Quản lý hoạt động hàng ngày: Điều hành và giám sát hoạt động của các bộ phận, phòng ban trong doanh nghiệp, đảm bảo các hoạt động được thực hiện hiệu quả và đạt được mục tiêu đề ra; + Thực hiện xây dựng và kiến nghị sửa đổi, bổ sung, thay thế điều lệ, quy định tổ chức hoạt động, quy trình Kiểm soát nội bộ; + Lãnh đạo đội ngũ nhân viên quản lý hiệu quả các hoạt động tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân viên để đáp ứng nhu cầu nguồn nhân lực của tổ chức; + Quản lý quy trình và chất lượng, thiết lập quy trình làm việc hiệu quả nhằm tối ưu hóa hiệu suất và chất lượng công việc đảm bảo tuân thủ các quy định kinh doanh, quy định pháp luật và quy tắc liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp; + Đại diện công ty làm việc với các cơ quan chức năng; + Đại diện công ty gặp gỡ trao đổi công việc với đối tác khách hàng, tiến tới ký hợp đồng hợp tác kinh doanh.

Yêu cầu công việc:

Mô tả công việc:

Tiếp nhận các đơn hàng từ khách hàng tại Việt Nam và các nước khác ở thị trường Châu Á, Châu Âu, phân tích các sản phẩm mà các đối tác yêu cầu đặt ra. * Tư vấn các gói sản phẩm của Công ty sản xuất, giải đáp những vướng mắc khó khăn cho khách hàng trong và ngoài nước để họ hiểu rõ sản phẩm của Công ty, đàm phán, trao đổi về thông tin, giá bán, hợp đồng, thỏa thuận,... * Liên hệ đến các nhà cung ứng để giao nguyên vật liệu cho Công ty, đảm bảo đầu vào được ổn định và đầu ra được thuận lợi vì đa số thị trường của Công ty là các nước khu vực Châu Á, Châu Âu. * Thường xuyên trao đổi, chăm sóc khách hàng để duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại đồng thời phải nghiên cứu, tìm hiểu thị trường thế giới để nâng cao, phát triển thị trường ra nhiều quốc gia. * Nghiên cứu, tìm hiểu thị trường trong và ngoài nước để đề xuất với Công ty những chính sách, ưu đãi dành cho khách hàng để cạnh tranh với những Công ty khác giúp đem lại những đơn hàng mới phục vụ cho việc sản xuất của Công ty. * Tiếp nhận và xử lý giải quyết các vấn đề nếu khách hàng có khiếu nại về sản phẩm, dịch vụ để đảm bảo sự hài lòng, độ tin cậy của khách hàng một cách tốt nhất.

Yêu cầu công việc:

Mô tả công việc:

Tiếp nhận các đơn hàng từ khách hàng tại Việt Nam và các nước khác ở thị trường Châu Á, Châu Âu, phân tích các sản phẩm mà các đối tác yêu cầu đặt ra. * Tư vấn các gói sản phẩm của Công ty sản xuất, giải đáp những vướng mắc khó khăn cho khách hàng trong và ngoài nước để họ hiểu rõ sản phẩm của Công ty, đàm phán, trao đổi về thông tin, giá bán, hợp đồng, thỏa thuận,... * Liên hệ đến các nhà cung ứng để giao nguyên vật liệu cho Công ty, đảm bảo đầu vào được ổn định và đầu ra được thuận lợi vì đa số thị trường của Công ty là các nước khu vực Châu Á, Châu Âu. * Thường xuyên trao đổi, chăm sóc khách hàng để duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại đồng thời phải nghiên cứu, tìm hiểu thị trường thế giới để nâng cao, phát triển thị trường ra nhiều quốc gia. * Nghiên cứu, tìm hiểu thị trường trong và ngoài nước để đề xuất với Công ty những chính sách, ưu đãi dành cho khách hàng để cạnh tranh với những Công ty khác giúp đem lại những đơn hàng mới phục vụ cho việc sản xuất của Công ty. * Tiếp nhận và xử lý giải quyết các vấn đề nếu khách hàng có khiếu nại về sản phẩm, dịch vụ để đảm bảo sự hài lòng, độ tin cậy của khách hàng một cách tốt nhất.

Yêu cầu công việc:

Mô tả công việc:

Tham mưu, hoạch định và thực hiện các chiến lược, kế hoạch và các quy trình hoạt động của Công ty;

+ Quản lý hoạt động hàng ngày: Điều hành và giám sát hoạt động của các bộ phận, phòng ban trong doanh nghiệp, đảm bảo các hoạt động được thực hiện hiệu quả và đạt được mục tiêu đề ra;

+ Thực hiện xây dựng và kiến nghị sửa đổi, bổ sung, thay thế điều lệ, quy định tổ chức hoạt động, quy trình Kiểm soát nội bộ;

+ Lãnh đạo đội ngũ nhân viên quản lý hiệu quả các hoạt động tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân viên để đáp ứng nhu cầu nguồn nhân lực của tổ chức;

+ Quản lý quy trình và chất lượng, thiết lập quy trình làm việc hiệu quả nhằm tối ưu hóa hiệu suất và chất lượng công việc đảm bảo tuân thủ các quy định kinh doanh, quy định pháp luật và quy tắc liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp;

+ Đại diện công ty làm việc với các cơ quan chức năng;

+ Đại diện công ty gặp gỡ trao đổi công việc với đối tác khách hàng, tiến tới ký hợp đồng hợp tác kinh doanh.

Yêu cầu công việc:

Có khả năng sử dụng tiếng Anh hoặc tiếng Trung xuất sắc để trực tiếp báo cáo công việc với Lãnh đạo công ty; đàm phán, liên lạc với đối tác, nhà cung ứng nước ngoài, đặc biệt là nhà cung ứng Trung Quốc. Am hiểu lĩnh vực mua bán hàng hoá, dịch vụ tại các công ty hoạt động sản xuất vải dệt kim, vải đan móc, vải không dệt khác. Có khả năng sắp xếp thời gian, tư duy sáng tạo, biết lập và triển khai kế hoạch công việc hiệu quả. Có năng lực đối ngoại, kỹ năng đàm phán và giao tiếp tốt, biết tạo dựng mối quan hệ tốt với đối tác, khách hàng. Linh hoạt trong xử lý công việc và khả năng tư duy sáng tạo. Ưu tiên người lao động có mối quan hệ thân thiết với nhà cung cấp, đối tác trong cùng lĩnh vực. Lý do không tuyển được người Việt Nam vào vị trí dự kiến sử dụng người lao động nước ngoài. Chúng tôi luôn ưu tiên tuyển dụng lao động

Mô tả công việc:

• Lên các kế hoạch và chiến lược ngắn - dài hạn theo từng tuần/tháng/quý/năm.
• Chuẩn bị và sắp xếp các loại tài liệu phục vụ cho quá trình làm việc.
• Nhận đơn hàng từ các đối tác của doanh nghiệp và lên kế hoạch triển khai thực hiện.
• Liên hệ với các đối tác bên cung ứng nguyên vật liệu cho toàn bộ dự án.
• Tính toán tới từng loại tài nguyên, nguyên liệu, yếu tố nhân công... cần thiết để phát triển và thực hiện dự án.
• Giám sát quá trình thực hiện và quản lý toàn bộ tiến độ các dự án, đôn đốc nhân viên các bộ phận hoàn thành công việc theo kế hoạch là một phần trong mô tả công việc nhân viên kế hoạch.
• Hỗ trợ các bên liên quan và các đối tác trong quá trình thực hiện kế hoạch.
• Khả năng nghiên cứu, đề xuất các giải pháp khắc phục vấn đề phát sinh trong quá trình làm việc để hoàn thành kế hoạch đã đề ra là tiêu chí các nhà quản lý cần trong việc tuyển nhân viên kế hoạch.
• Quản lý, lưu trữ và sắp xếp các loại hồ sơ, giấy tờ liên quan đến sản xuất và vấn đề chi phí sản xuất.
• Chủ động liên hệ với khách hàng để thu thập các kiến phản hồi hoặc giải quyết khiếu nại sau khi đã hoàn thành dự án.

Yêu cầu công việc:

• Nhận đơn hàng, lên kế hoạch và xúc tiến quá trình sản xuất theo tháng và tuần, dựa trên tính toán năng lực sản xuất của nhà máy.
• Lên kế hoạch cho hoạt động sản xuất.
• Theo dõi đơn hàng, quản lý và đốc thúc tiến độ sản xuất để kịp tiến độ xuất hàng.
• Theo dõi, tìm giải pháp khắc phục và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất để kịp tiến độ nhập và xuất hàng.
• Việc làm nhân viên kế hoạch cũng bao gồm tính toán các yếu tố nguyên vật liệu cho sản xuất.
• Kiểm tra và xử lý, giải quyết tất cả các vấn đề phát sinh trên hệ thống.

Mô tả công việc:

- Thi công, lắp đặt thiết bị Camera, thiết bị an ninh, giám sát, báo động, chuông cửa có hình…

- Thi công hệ thống mạng nội bộ, mạng LAN, điện nhẹ.

- Bảo hành, sửa chữa, cài đặt thiết bị camera.

- Nghiên cứu và thực thi các giải pháp camera, an ninh, thiết bị chống trộm..

** Công việc của Thực Tập Sinh (Có Lương):

- Học và hỗ trợ kỹ thuật test sản phẩm tại công ty;

- Hỗ trợ kỹ thuật chính đi thi công, lắp đặt hệ thống camera ;

- Các công việc khác theo chỉ đạo của Giám Đốc

Yêu cầu công việc:

- Là người đam mê kỹ thuật, ham học hỏi,

- Năng động, chăm chỉ, không ngại di chuyển, nhiệt tình, Có thể đi công tác xa, làm thêm giờ

- Tính cách cẩn thận, trung thực, Tinh thần trách nhiệm công việc cao,Tính kỷ luật và tinh thần tuân thủ tốt,

- Biết sắp xếp, tổ chức công việc, có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm, hoà nhã, vui vẻ, tôn trọng quy tắc tổ chức.

Mô tả công việc:

Nhân viên sản xuất sẽ bao gồm những công việc như:

1. Nhận đơn hàng từ nhân viên kế hoạch

2. Đánh phiếu xuất kho cho bộ phận kho soạn hàng, chuẩn bị liệu sản xuất

3. In tem sản phẩm, tem chính, tem phụ.....

4. Cung cấp thông tin về đơn hàng cho QC nhân viên chất lượng kiểm hàng theo tỉ lệ

5. Đánh phiếu nhập kho cho chuyền sản xuất nhập hàng 

6. Theo dõi số liệu sản xuất ra mỗi ngày thực tế so với kế hoạch

 

Yêu cầu công việc:

1. Biết tiếng Trung cơ bản để giao tiếp trong quá trình làm việc

2. Có tính kiên nhẫn, cẩn thuận, tỉ mĩ

Mô tả công việc:

1

Yêu cầu công việc:

1
1

Mô tả công việc:

test

Yêu cầu công việc:

tesst
tet

Mô tả công việc:

- Tìm hiểu cơ chế hoạt động của các loại máy móc, thiết bị in ấn, kỹ thuật phối màu in, mẫu in. - Lắp đặt và vận hành máy chuyên dụng phục vụ công việc chế tạo, sản xuất, lắp ráp hoặc vận chuyển sản phẩm. - Giám sát quá trình vận hành của máy móc để đảm bảo không xảy ra sai sót trong quá trình sử dụng. - Tiến hành kiếm tra chất lượng và bảo dưỡng định kỳ. - Phân tích hoạt động của máy và xử lý sự cố có thể xảy ra trong quá trình sử dụng. - Thay thế các bộ phận máy bị hỏng để đảm bảo quá trình sản xuất. - Phối hợp với các bộ phận hoặc nhân viên vận hành sản xuất khác để đảm bảo thứ tự làm việc. - Tuân thủ các quy tắc an toàn trong sản xuất và vận hành máy móc. - Thực hiện các thao tác kiểm tra trước khi khởi động máy để đảm bảo an toàn cho bản thân và những người xung quanh. - Hỗ trợ đồng nghiệp là công nhân và nhân viên sản xuất khác trong quá trình làm việc. - Ghi chép lại quá trình hoạt động của máy móc để dễ dàng xử lý khi gặp sự cố. - Cung cấp nguyên liệu đầu vào cho các hệ thống máy bán tự động. - Vệ sinh máy móc và khu vực làm việc

Yêu cầu công việc:

- Được đào tạo chuyên môn kỹ thuật. - Thành thạo tiếng Trung (4 kỹ năng) - Thành thạo phần mềm Micosoft Office. - Có khả năng phân tích số liệu, viết báo cáo và thuyết trình thuyết phục. - Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí nhân viên kỹ thuật ở công ty nước ngoài về ngành in ấn. - Làm việc chủ yếu với khách hàng nước ngoài.
- Nắm rõ cơ chế hoạt động của các loại máy móc và quy trình sản xuất, lắp ráp máy in ấn. - Có khả năng làm việc trong môi trường áp lực, bận rộn. - Đảm bảo tuân thủ đúng các tiêu chuẩn, nguyên tắc trong công việc, quy tắc an toàn khi vận hành máy móc. - Kỹ năng quan sát và phân tích tốt. - Cẩn thận, tỉ mỉ và tinh thần trách nhiệm cao trong công việc. - Kỹ năng làm việc nhóm và làm việc độc lập.
- Sức khỏe tốt. - Khả năng đa nhiệm. - Khả năng giao tiếp, xây dựng quan hệ.

Mô tả công việc:

• Hỗ trợ tư vấn ý tưởng cho cấp trên, khách hàng khi cần thiết • Vận hành máy , điều chỉnh máy để cho ra sản phẩm sản xuất ra đạt yêu cầu, xử lý các sự cố về khuôn, máy trong quá trình sản xuất, kiểm soát tình trạng máy móc, thiết bị và khuôn mẫu; thực hiện theo dõi và điều chỉnh chỉ số đồng hồ, thông số kỹ thuật • Lập phiếu báo cáo tình trạng hư hỏng, tham mưu, đề xuất những biện pháp, phương pháp cải tiến máy móc thiết bị, quy trình sản xuất • Kiểm tra chất lượng sản phẩm đầu ra sau khi dùng máy sản xuất • Phân loại, lọc bỏ những sản phẩm kém chất lượng Chuyển những sản phẩm hoàn thiện qua bộ phận tiếp theo Lập kế hoạch kiểm tra theo dõi bảo trì hệ thống máy móc • Theo dõi, quan sát và hướng dẫn công nhân thực hiện đúng các thao tác khi vận hành máy sao cho đúng quy trình và đạt chất lượng sản phẩm tốt

Yêu cầu công việc:

Do yêu cầu của thị trường và đối tác nên công việc sản xuất phụ liệu kim loại liên tục cần phải được cải thiện để nâng cao chất lượng sản phẩm nên công ty chúng tôi ưu tiên lao động có nhiều kinh nghiệm đã vận hành thực tế máy móc lâu năm, yêu cầu sự khéo léo, tỉ mỉ, an toàn sản xuất và bề dày kinh nghiệm nên không tuyển lao động có bằng cấp - Hơn nữa lao động có bằng cấp họ đòi hỏi vị trí công việc cao hơn như quản lý và yêu cầu thu nhập cao hơn nên công ty không đáp ứng được
Đã có trên 05 năm kinh nghiệm trong công việc vận hành máy trong lĩnh vực sản xuất phụ liệu kim loại tại các Công ty chuyên ngành sản xuất phụ liệu kim loại .
• Sử dụng thông thạo tiếng Trung và tiếng Anh để có thể giao tiếp, đọc thông số, đơn hàng từ các khách hàng từ nước ngoài • Am hiểu và thành thạo Vị trí trên yêu cầu lao động hiểu biết về kỹ thuật máy móc, tính chất các kim loại vật liệu • Khả năng chịu được áp lực trong công việc • Cởi mở, chủ động trong quá trình làm việc • Có kỹ năng làm việc nhóm, hợp tác • Sức khỏe tốt • Có kỹ năng đào tạo, truyền tải kinh nghiệm, chuyên môn cho nhân viên

Mô tả công việc:

Giám sát quy trình sản xuất hàng ngày: Đảm bảo quy trình sản xuất các sản phẩm gốm sứ diễn ra suôn sẻ, từ khâu chuẩn bị nguyên liệu, tạo hình, nung, hoàn thiện đến đóng gói. Quản lý dây chuyền sản xuất: Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo máy móc và thiết bị hoạt động hiệu quả, không xảy ra sự cố làm gián đoạn sản xuất. Đảm bảo tiến độ sản xuất: Theo dõi tiến độ sản xuất và đảm bảo các đơn hàng hoàn thành đúng thời hạn, đáp ứng yêu cầu của khách hàng và kế hoạch sản xuất. Kiểm soát chất lượng sản phẩm: Đảm bảo các sản phẩm gốm sứ sản xuất ra đạt chất lượng theo tiêu chuẩn của công ty hoặc yêu cầu khách hàng, bao gồm các yếu tố như kích thước, độ bền, màu sắc và độ hoàn thiện. Phân tích và xử lý lỗi: Khi phát hiện lỗi trong quá trình sản xuất, Phó phòng sẽ phối hợp với các bộ phận liên quan để phân tích nguyên nhân và tìm giải pháp khắc phục, tránh tái diễn lỗi này trong tương lai. Tăng cường kiểm tra chất lượng: Đảm bảo kiểm tra và kiểm soát chất lượng sản phẩm định kỳ trong suốt quá trình sản xuất, từ nguyên liệu đầu vào đến sản phẩm cuối cùng. Quản lý và đào tạo nhân viên sản xuất: Phụ trách giám sát, phân công công việc cho đội ngũ nhân viên sản xuất, đồng thời đào tạo họ về kỹ thuật sản xuất và các yêu cầu chất lượng. Đảm bảo năng suất làm việc: Theo dõi hiệu suất làm việc của nhân viên, thúc đẩy đội ngũ đạt được mục tiêu sản xuất, đồng thời giúp họ giải quyết các vấn đề phát sinh trong công việc. Quản lý lịch làm việc: Điều phối và lập lịch làm việc cho nhân viên, đảm bảo hoạt động sản xuất diễn ra liên tục và hiệu quả. Cải tiến quy trình sản xuất: Đưa ra các sáng kiến và biện pháp để cải thiện hiệu quả sản xuất, giảm thiểu chi phí và thời gian sản xuất, từ đó nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm. Giảm thiểu lãng phí: Tìm cách tối ưu hóa việc sử dụng nguyên liệu, giảm thiểu lãng phí trong quá trình sản xuất, đảm bảo lợi nhuận và hiệu quả sản xuất cao. Tối ưu hóa sử dụng máy móc và thiết bị: Đảm bảo việc bảo dưỡng định kỳ cho máy móc và thiết bị sản xuất, nhằm tránh tình trạng hỏng hóc hoặc gián đoạn quá trình sản xuất. Lập báo cáo sản xuất: Thực hiện các báo cáo định kỳ về tình hình sản xuất, năng suất, chất lượng, và các vấn đề phát sinh cho trưởng phòng và ban lãnh đạo. Giám sát hiệu quả công việc: Theo dõi hiệu quả công việc của các bộ phận và nhân viên, đưa ra các biện pháp nâng cao hiệu suất làm việc và chất lượng sản phẩm.

Yêu cầu công việc:

Không yêu cầu trình độ học vấn
có chứng nhận trên 5 năm kinh nghiệm về quản lý sản xuất về sản phẩm gốm
phải biết tiếng trung và tiếng anh

Mô tả công việc:

Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh: Phối hợp với trưởng phòng để phát triển và triển khai chiến lược kinh doanh cho các sản phẩm gốm sứ, xác định mục tiêu doanh thu, thị trường mục tiêu và các kế hoạch phát triển sản phẩm. Nghiên cứu thị trường: Phân tích xu hướng và nhu cầu thị trường đối với các sản phẩm gốm sứ, đánh giá đối thủ cạnh tranh và đưa ra các giải pháp cạnh tranh hiệu quả. Lập kế hoạch kinh doanh: Xây dựng kế hoạch chi tiết cho việc mở rộng thị trường, gia tăng sản lượng bán ra, và phát triển kênh phân phối sản phẩm gốm sứ. Quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh: Hướng dẫn, giám sát và đào tạo đội ngũ nhân viên kinh doanh để họ nắm vững các kỹ năng bán hàng, kiến thức sản phẩm và hiểu biết về thị trường. Đảm bảo đạt chỉ tiêu doanh thu: Thiết lập và theo dõi chỉ tiêu doanh thu của các nhân viên kinh doanh, đảm bảo các mục tiêu được thực hiện đúng hạn và đạt hiệu quả cao. Phân tích kết quả bán hàng: Theo dõi kết quả bán hàng của đội ngũ, thực hiện các phân tích và báo cáo để đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên kinh doanh, đồng thời đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả bán hàng. Phân tích nhu cầu và xu hướng thị trường: Theo dõi và phân tích các xu hướng mới trên thị trường gốm sứ, nhu cầu của khách hàng và đối thủ cạnh tranh để đưa ra các chiến lược kinh doanh kịp thời. Lập báo cáo kinh doanh: Cập nhật và báo cáo thường xuyên về tình hình bán hàng, doanh thu, thị trường, và các kết quả đạt được cho trưởng phòng và ban lãnh đạo. Tuân thủ các quy trình công ty: Đảm bảo đội ngũ nhân viên kinh doanh tuân thủ đầy đủ các quy trình bán hàng, chính sách của công ty và các quy định pháp lý liên quan đến kinh doanh. Đảm bảo tính minh bạch và công bằng: Giám sát công tác bán hàng của đội ngũ, đảm bảo mọi hoạt động kinh doanh đều minh bạch và công bằng đối với khách hàng và công ty.

Yêu cầu công việc:

Không yêu cầu trình độ
có chứng nhận trên 5 năm kinh nghiệp về quản lý kinh doanh sản phẩm gốm sứ
phải biết tiếng hoa và tiếng anh

Mô tả công việc:

* Tiến hành các hoạt động sản xuất ra sản phẩm, kiểm tra quy trình hoạt động của những máy móc mà Công ty nhập từ nước ngoài, tham mưu bộ phận Quản lý sản xuất điều chỉnh hoặc thay thế những thiết bị trong quy trình sản xuất không đạt yêu cầu. * Báo cáo đột xuất và thường xuyên kết quả của việc sản xuất, những khó khăn ảnh hưởng đến chất lượng sản phẩm để sản phẩm đến khách hàng đạt chất lượng tốt nhất. * Điều hành những công việc liên quan đến công nghệ, máy móc của Công ty nhằm duy trì những hoạt động làm việc liên quan đến công nghệ, kịp thời sửa chữa những rắc rối về công nghệ, máy móc, bảo dưỡng và duy trì hệ thống máy móc, thiết bị công nghệ làm việc trơn tru và tốt nhất. * Tiến hành lên kế hoạch, tổ chức sửa chữa, bảo dưỡng các máy móc, thiết bị trong dây chuyền sản xuất. * Thường xuyên kiểm tra và xử lý các vấn đề kỹ thuật để đảm bảo cho dây chuyền sản xuất của Công ty hoạt động ổn định. * Đóng góp xây dựng nội dung đào tạo, huấn luyện kỹ thuật cho đội ngũ kỹ thuật là người lao động Việt Nam theo định hướng, tiêu chuẩn Công ty đưa ra.

Yêu cầu công việc:

Không có yêu cầu
• Có trên 05 năm kinh nghiệm phụ trách công việc sửa chữa, bảo dưỡng máy móc, thiết bị lĩnh vực sản xuất giày, dép. • Phải nắm rõ, hiểu được quy trình, thông số kỹ thuật, đọc được những quy định kỹ thuật, những việc không được làm trong quá trình vận hành thiết bị vì 100% thiết bị Công ty nhập từ nước ngoài. • Phải thông thạo ngôn ngữ quốc tế, nhất là tiếng Trung, tiếng Anh.
Không có yêu cầu

Mô tả công việc:

Lên ý tưởng sáng tạo cho các bộ sưu tập mẫu giày dép các loại Thiết kế kiểu dáng giày dép thời trang và giày dép chuyên dụng Nắm bắt xu hướng để phát triển các chi tiết kỹ thuật mới về công nghệ in ấn, vật liệu, sản xuất Phối hợp cùng nhà máy sản xuất đảm bảo sự khả thi triển khai của ý tưởng, đảm bảo sản phẩm thực tế đúng công năng và thẩm mỹ, Thiết kế mẫu, test mẫu, Chỉnh sửa mẫu theo yêu cầu Làm bảng thông số, nhảy size. Kiểm tra, fit mẫu và chỉnh sửa mẫu , trao đổi với các bộ phận để bám sát theo ý tưởng thiết kế và hoàn chỉnh sản phẩm theo đúng yêu cầu. Phối hợp với bộ phận làm mẫu của nhà máy để hoàn chỉnh tiêu chuẩn kĩ thuật và thông số sản phẩm. Hỗ trợ các vấn đề liên quan đến sản phẩm khi có phát sinh từ các bộ phận liên quan. Phối hợp thử chân đều size Theo dõi phản hồi và kịp thời xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất. Các công việc khác theo yêu cầu của Công ty và Trưởng bộ phận

Yêu cầu công việc:

Không yêu cầu về trình độ nhưng phải có trên 5 năm kinh nghiệm làm việc , Có kỹ năng giải sáng tạo , có kiến thức chuyên môn, Sử dụng thành thạo các phần mềm vẽ 2D; 3D, …, sử dụng thành thạo ngôn ngữ tiếng Hoa (lợi thế), tiếng Anh.
Người lao động phải có 5 năm kinh nghiệm làm việc là Nhân viên thiết kế mẫu giày dép
Có khả năng truyền đạt , đào tạo . Làm việc nhóm

Mô tả công việc:

1. Giám sát, quản lý, đánh giá và chịu trách nhiệm nghiên cứu, lập kế hoạch và triển khai các chương trình kỹ thuật chăn nuôi mới. Phát triển các kế hoạch chiến lược để quản lý và mở rộng hoạt động chăn nuôi gia súc của công ty trên toàn quốc. 2. Quản lý và giám sát hoạt động của các trang trại chăn nuôi: Đảm bảo các trang trại hoạt động hiệu quả, tuân thủ các tiêu chuẩn về chất lượng và an toàn, tối ưu hóa năng suất và chi phí. 3. Quản lý công tác dịch tể đánh giá các yếu tố rủi ro, cơ chế truyền nhiễm để chủ động phát hiện và hạn chế nguy cơ lây lan bệnh trên vật nuôi. 4. Phối hợp với các phòng ban chuyên môn nghiên cứu và cải tiến kỹ thuật chăn nuôi, cải thiện chỉ số năng suất, FCR... 5. Phát triển và mở rộng quy mô trang trại: Đề xuất và triển khai các dự án mở rộng quy mô, hiện đại hóa công nghệ chăn nuôi, nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm. 6. Quản lý đội ngũ nhân sự: Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự tại các trang trại chăn nuôi, đảm bảo họ được trang bị đầy đủ kiến thức và kỹ năng để thực hiện công việc một cách hiệu quả. 7. Kiểm soát ngân sách và tài chính: Quản lý chi phí vận hành, tối ưu hóa nguồn lực và đảm bảo rằng các hoạt động sản xuất đạt được lợi nhuận dự kiến. 8. Báo cáo hiệu quả hoạt động: Thực hiện báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động chăn nuôi, bao gồm sản lượng, hiệu suất, và các thách thức, cơ hội phát triển. 9. Đề xuất các phương án cải tiến cho Ban Lãnh Đạo. 10. Đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật: Theo dõi và đảm bảo các hoạt động chăn nuôi của công ty tuân thủ các quy định về môi trường, an toàn lao động và các quy chuẩn pháp lý khác.

Yêu cầu công việc:

- Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Chăn nuôi, Thú y, Nông nghiệp, hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm làm việc với các mô hình trang trại quy mô lớn là một lợi thế. - Kỹ năng ngôn ngữ: Thành thạo 4 kỹ năng (nghe, nói, đọc, viết) bằng Tiếng Hàn và Tiếng Anh. - Kỹ năng lãnh đạo và quản lý: Có khả năng quản lý đội ngũ lớn, ra quyết định nhanh chóng và hiệu quả, và điều phối nhiều dự án cùng lúc. - Kỹ năng phân tích và lập kế hoạch chiến lược: Khả năng phân tích dữ liệu kinh doanh, đánh giá rủi ro và đưa ra các quyết định chiến lược dựa trên các phân tích đó. - Kỹ năng giao tiếp và đàm phán: Có khả năng giao tiếp tốt, thuyết phục và xây dựng mối quan hệ với đối tác trong và ngoài nước. - Tư duy sáng tạo và giải quyết vấn đề: Khả năng tìm kiếm các giải pháp mới để cải tiến quy trình sản xuất, nâng cao chất lượng sản phẩm và giảm thiểu chi phí.